各研究生培养单位：

为提高研究生学位论文质量，激发研究生的创新精神，调动导师的积极性，根据《千亿体育(中国)股份有限公司研究生优秀学位论文评选办法》（西大研〔2022〕38号）规定，官网将继续开展校级优秀研究生学位论文评选工作，现通知如下：

一、评选原则

评选、推荐工作应坚定质量意识，遵循“示范引领、注重创新、公开公正、宁缺毋滥”的原则。

  二、参评范围

2022年下半年和2023年上半年获得博士或硕士学位者的学位论文。

三、评选数量

优秀博士学位论文的推荐比例一般不超过参评范围博士学位授予总人数的 10%，优秀硕士学位论文的推荐比例一般不超过参评范围硕士学位授予人数的 3%。“双一流”建设学科及最新学科评估结果为 A 档的学科，其优秀博士学位论文推荐比例可增加至20%，优秀硕士学位论文推荐比例可增加至 10%。

各单位推荐的优秀学位论文篇数不得多于按照上述方式计算的篇数；如若没有符合条件者，可选择不推荐。

四、评选标准

（一）基本要求

学位论文作者应具有良好的政治素养、遵纪守法、学习成绩优良、具有较强的科研创新能力，无违法违纪行为、学术不端行为及不良诚信记录；学位论文内容主题突出、概念准确、材料翔实、结构严谨、层次清晰，文字表达准确、格式规范；学位论文评审意见平均分值在 80 分及以上。

（二）优秀博士学位论文除了满足上述基本要求外，还需符合下列条件：

学位论文选题应为本学科领域的前沿问题，具有重要理论或现实价值。学位论文在方法或理论上有创新之处，对该学科科学研究起到重要作用。学位论文的相关研究取得突破性成果，达到国际或国内同类学科领域先进水平，具有较好的社会效益、经济效益或应用前景。在读期间围绕学位论文内容产出过高水平的学术成果，且第一署名单位为千亿体育(中国)股份有限公司。

（三）优秀硕士学位论文除了满足上述基本要求外，还需符合下列条件：

学术学位硕士学位论文的选题应为本学科领域内的重要问题，具有一定的理论或现实价值；同时，论文在理论或方法上有所创新，在读期间产出过与学位论文内容相关的学术成果，具有一定的社会效益、经济效益或应用前景。

专业学位硕士学位论文的选题应来源于与本专业领域密切相关的行业实践，具有问题导向；同时，论文内容应具有一定创新性，在解决行业实际问题中具有应用价值。

（四）以下几类学位论文不参加研究生优秀学位论文评选：

涉密的学位论文；学位论文作者在学位论文答辩前已获得副高级及以上职称；学位论文评阅意见出现过类似“重大修改”或“不同意答辩”的学位论文。

（五）评选优秀学位论文时，应综合考虑外审专家、答辩委员会等意见。原则上学位论文评审结果中，平均分≥90分的论文应优先推荐为校级优秀学位论文。

五、评选工作程序

（一）个人申请，申请者填写申请书（附件1）。

（二）学位评定分委员会根据评选规则及指标组织评选，并排序推荐，在本单位公示3个工作日。

（三）研究生院组织评选，将拟定名单提交至校学位评定委员会审定，并在全校范围内公示3个工作日。

（四）公示无异议后，学校予以发文公布优秀论文名单。

六、材料报送要求

各单位填写《2023年优秀研究生学位论文推荐名单》（附件2），并于2023年6月16日前将纸质版推荐名单、公示说明及申请书报送至研究生院学位与评估办公室，电子版发至邮箱yxwk@nwu.edu.cn。

七、其他

（一）各培养单位应高度重视优秀研究生学位论文推荐工作，按照相关规章办法开展工作。

（二）被评为优秀研究生学位论文的作者，经核实存在违反学术规范行为，将取消其优秀博士、硕士学位论文资格，收回荣誉证书，并按照相关规定进行处理。

未尽事宜，请联系研究生院学位与评估办公室。

联系人：段俊杰  李萌瑞，联系电话：88308164。

研究生院

                       2023年5月30日